试工三天投诉，劳动监察部门将维护权益。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或拖欠。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试工三天投诉常见处理方式为协商、调解、仲裁、诉讼。可先与雇主协商，协商不成可申请劳动调解，仍无法解决则可提起劳动仲裁，最终可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试工三天投诉处理：1. 与雇主沟通，要求支付工资；2. 若沟通无果，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3. 如需进一步解决，可申请劳动仲裁，按照程序进行；4. 仲裁不满，可提起诉讼，维护自身权益。
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